Wdrażanie Systemów Zarządzania w oparciu o uznane standardy pozwala organizacjom na osiągnięcie wielu korzyści w zakresie skutecznego przebiegu wewnętrznych procesów.
Systemy zarządzania funkcjonujące w oparciu o międzynarodowe normy ISO lub polskie normy PN-N to obecnie najbardziej znane i skuteczne narzędzia służące zarządzaniu organizacjami. O popularności tych systemów świadczy fakt, iż na świecie ilość organizacji, które wdrożyły i certyfikowały swoje systemy zarządzania zbliża się do poziomu ok. 1 mln!
Obecnie trudno sobie wyobrazić firmę, która myśli o rozwoju – zdobywaniu nowych klientów i rynków, jeśli nie potrafi ona wykazać, że jest umiejętnie zarządzana. Najlepszym sposobem na zdobycie zaufania klientów jest wdrożenie systemu zarządzania i potwierdzenie jego funkcjonowania za pomocą stosownego certyfikatu.
Jednakże oprócz niewątpliwych korzyści marketingowych firma funkcjonująca w ramach formalnego systemu zarządzania osiąga wiele korzyści wewnętrznych, takich jak min:
- uporządkowanie procesów zachodzących w organizacji,
- jasne przydzielenie odpowiedzialności i uprawnień za poszczególne działania,
- określenie zasad realizacji kluczowych czynności,
- opracowanie zrozumiałej i jednolitej dokumentacji,
- wzrost skuteczności i efektywności realizowanych działań,
- zmniejszenie ilości niezgodności,
- ciągłe doskonalenie organizacji jako całości oraz pracowników,
- stosowanie skutecznych narzędzi do usuwania niezgodności oraz zapobiegania ich nawrotom.